第703章：特训

章副总经理说：“老师说了半天，你都没懂？就是年轻人不要太看重眼前的那点蝇头小利，要有长远规划，要有让自己五年内成为本地首富的信心！”

龙玉梅说：“我哪、哪里敢想？能每个月按时领……到薪水，寄回家给我、我弟弟上学，就很满足了！”章副总经理说你是黄总监的朋友，他肯定不会骗你，加入健康国际，你很快就能发大财。龙玉梅问黄诚信是不是真的，他连连点头，说只要你肯努力工作，月入几万都很容易。

这番话让龙玉梅有些动心，但她不知道一个月能赚几万块钱的工作到底是什么样，谨慎地问不是要做那种行业吧。她指的是KTV之类的，黄诚信和章副总经理大笑起来，说我们又不是酒吧夜总会，没有那种业务，我们是国际健康商贸公司，做的是正经生意，是商贸和金融。龙玉梅又了解到，入职后可以在公司免费食宿，这也是不小的节省，于是她就打消了顾虑，同意留下来填表，正式成为“健康国际”的员工，还有精致的工作证。

接下来，龙玉梅就是在公司成天开会，上午开会，下午培训，晚上讲故事记笔记，第二天公司组长要检查心得。连续半个月都这样，龙玉梅有些迷惑，她头一次上了半个月班不用工作，反而天天学习的。就算以前在饭店要培训，也最多一周而已。开会的时候要喊口号，要激励自己和同事。又过半个月，培训课内容花样越来越多，居然还有互相谩骂和抽对方的嘴巴。男和男一组，女和女一组，龙玉梅哪里打过人，她从小到大连脏话都没说过，更别提动手。结果被对方那位三十几岁的女性打得脸肿得老高，后来根本没法见人，不得不请两天假，上药消肿。

至于住宿，吃的是大锅炖白菜，住的是十几个人挤着打地铺的卧室。而且男女混居，这么热的天，屋里只有风扇，让龙玉梅感到很尴尬。转眼一个月过去，龙玉梅那天问组长，公司几号发工资。组长告诉她：“我们健康国际不发工资。”把龙玉梅吓坏了，连忙问什么意思，组长笑着说，健康国际只给员工发财富，不发工资。龙玉梅问财富不就是钱吗，组长说当然有不同，钱只是钞票而已，但财富除了钞票还有人脉、前景、能力和地位，这些都是财富。

龙玉梅听得越来越糊涂：“员工总得有、有薪水吧？不然怎么生、生活呢？”组长比她还疑惑，说你在公司吃住都免费，怎么还要薪水，要薪水有什么用，等你有了能力能赚大钱的时候，钞票还不是唾手可得。龙玉梅表示很为难，说她出来打工就是为了领工资，要给家里寄去，供弟弟上学。

“念那么多书，最后也是个书呆子。”组长说，“我正要找你，在公司一个月，你学到了什么？”龙玉梅想了想，什么也没说出来，那些什么人脉、一二三商法、从公司到客户、八种制度、犹太的秘密根本就听不懂，笔记也是一塌糊涂。组长很不高兴，龙玉梅指着还没消肿的脸，说我不但没钱拿，还让人打成这样，自己光买药就花了好几十。

组长说：“才好几十，你也好意思提吗？你知不知道，半年前有个员工，就因为像你这样胆小怕事，同组的又是个练过武术的，结果把牙都打掉五颗。”龙玉梅吓得脸都白了，问为什么要这样互相打骂。组长告诉她，这不叫互相打骂，叫胆量培训，创业需要胆识和气魄，商场如战场，以后你成了公司老总，如果被同行攻击，连反抗的能力都没有，怎么发大财？龙玉梅默不作声，组长说不用急，下个月的培训课程内容已经升级，没有打骂的环节，而是更高端的，但是要交培训费。这些课程都是公司花重金从美国大财团内部流出的，不是每个人都有机会接触得到。

龙玉梅连忙说：“我还没拿到一、一分钱的工资，怎、怎么还要交钱？”

组长回答：“你没拿到工资，是因为你也没干活啊！”龙玉梅说不是我不干活，而是公司这一个月根本没有给我们任何工作去做。组长说等下个月培训课结束，公司就会根据员工的培训成绩分配工作，到时候就有工资。龙玉梅问了培训费，要交三千块钱，她很为难地表示身上连两百都没有。

“你就没有亲戚朋友和同学可借吗？”组长问。龙玉梅摇摇头，说她家在玉林农村，很偏僻很穷，她的同学也是普通打工族，都没什么钱。组长让她自己想办法，龙玉梅说真没办法，要不然她就只好辞职。组长说辞职也行，但上个月的培训费一千，吃住公司五百，交了钱就可以走。龙玉梅没想到还有这一手，有些生气，说开始入职的时候公司可没说过有这规定。

组长说：“你在哪里吃饭住宿不用出钱？公司免费供了你一个月住宿，然后你说走就走，这合理吗？你要是不同意，公司就只能报警，到派出所去，看到时候警察相信谁！”龙玉梅哪里敢去派出所，提到警察两个字都害怕。组长见她被吓住，又开始画大饼，说这第二步培训非常重要，很多人花钱都进不来，你要是能通过，就说明你跟正常人不一样，有当富翁的潜质。难道你不希望让弟弟从现在一直念到大学，甚至出国留学吗？